Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Digital Native als

Junior Social Media Experte (m/w/d) Employer Branding

Wie Du PPI noch erfolgreicher machen kannst :

  • Du treibst mit Deiner Kreativität unsere Social Media Aktivitäten voran und entwickelst unsere Employer-Branding-Strategien in den sozialen Medien konsequent weiter.
  • Du bist in der Social-Media-Welt zuhause und kommunizierst zielgruppengerecht über vielfältige Kanäle. Du hast den Markt für neue Plattformen, Tools und Trends jederzeit im Blick und bist in der Lage, schnell neue Potentiale für PPI zu erschließen.
  • Du agierst als Bindeglied zwischen HR und Marketing und berätst unser Recruiting-Team und die Fachbereiche, wenn es um Social-Media-Recruiting geht.
  • Du unterstützt zusätzlich unser Hochschulmarketing durch die Organisation und Teilnahme an Messen und Veranstaltungen bei der Gewinnung neuer Talente.

Warum Du zu uns passt:

  • Dein Studium im Bereich Social Media, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung bildet eine gute Basis für Deinen Erfolg bei uns.
  • Deine Erfahrung und Leidenschaft für Social Media und Onlinemarketing hilft Dir, die optimale Kombination aus Recruiting-Channel und Content für unsere Zielgruppen zu finden.
  • Dank Deines technischen Know-Hows für die Gesetze der Onlinewelt bist Du sicher im Umgang mit allen gängigen Tools und Plattformen und erschließt Dir schnell Neues.
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kreativität und Begeisterungsfähigkeit runden Dein Profil ab.

Warum wir zu Dir passen:

  • Unsere flachen Hierarchien bieten Dir viel Raum für Eigeninitiative und Freiheitsgrade in der Gestaltung Deiner täglichen Arbeit.
  • Unsere Mitarbeiter arbeiten mit viel Leidenschaft und Engagement. Durch unser umfangreiches Onboarding und den partnerschaftlichen und wertschätzenden Umgang miteinander wirst Du Dich schnell als Mitglied der großen PPI-Familie fühlen.
  • Als "Great Place to Work" gehen unsere Leistungen weit über die übliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungen hinaus. Regelmäßige Mitarbeiterevents, täglich frisches Obst und Getränke, Sportangebote, Duz-Kultur, Mobilitätsprämien, Gesundheitstage und attraktive Büroräume sind nur einige Gründe, warum Du Dich bei uns wohlfühlen wirst.
  • Als familien- und mitarbeiterorientiertes Unternehmen bieten wir Dir im Rahmen unserer lebensphasenorientierten Personalpolitik viele Angebote für die unterschiedlichsten Herausforderungen während Deines PPI-Lebens an.

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Jacqueline Köhler und Yvonne Arzo beantworten Ihnen gerne Ihre Fragen zur Bewerbung und dem Einstieg bei der PPI AG.

Telefon: +49 40 227433-0
E-Mail: Bewerbung(at)ppi.de

Hauptseite: www.ppi.de

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